2019年12月30日，場站公司召開2020年工作務(wù)虛會，公司領(lǐng)導、各所屬單位領(lǐng)導班子及各部門負責人參會，會議由公司黨委書記施建明主持。

會上，各所屬單位及各部門負責人圍繞“一年初見成效、三年良性運轉(zhuǎn)”的公交改革大目標進行了工作匯報，結(jié)合目前實際工作中遇到的困難和瓶頸坦誠建言，緊扣公司確定的目標任務(wù)，為公司未來的改革發(fā)展出謀劃策。

公司領(lǐng)導對各單位、各部門匯報分別作了點評，回顧了2019年的工作成效，剖析了工作中存在的問題和差距，圍繞公交的改革發(fā)展提出了2020年相關(guān)工作重點、目標思路和具體措施。

公司黨委書記施建明強調(diào)，公司的總體改革思路是：繼續(xù)清理低效企業(yè)，要清干凈不留尾巴；精減機構(gòu)壓縮管理層級，定崗定編減員增效；物業(yè)公司要走市場化道路，要精細化、標準化管理。

施建明指出，改革既是新挑戰(zhàn)，也是新機遇。大家要認清形勢，把握機遇，凝心聚力，集中一切可以集中的力量，調(diào)動一切可以調(diào)動的積極性，以更加堅定的信心，務(wù)實的態(tài)度，穩(wěn)步推進公司改革發(fā)展。

本次務(wù)虛會的召開，為公司新一年的改革發(fā)展理清了思路，明確了方向。公交改革發(fā)展的“考試”還遠沒有結(jié)束，公司各單位、各部門將始終保持先行者和領(lǐng)跑者的昂揚斗志，以新應(yīng)新、以變應(yīng)變，努力突破工作實際中的的難點、痛點和關(guān)鍵點，以更高標準、更嚴要求努力續(xù)寫新的“改革答卷”，確保2020年開好局、邁好步。

最后，施建明強調(diào)，元旦、春節(jié)將至，各單位要迅速做好安全應(yīng)急預(yù)案，嚴守安全防線；黨員干部切實抓好黨風廉政建設(shè)，持續(xù)正風肅紀；關(guān)愛幫扶職工，確保職工隊伍穩(wěn)定，“看好門、守好家”，安全平穩(wěn)過好兩節(jié)。